Detail Cantuman  |  UPT. PERPUSTAKAAN UIN Ar-Raniry Banda Aceh

Abstrak : Analisis dan perbaikan organisasi dilakukan karena pengaruh perkembangan informasi, teknologi dan masalah-masalah yang dihadapi setiap saat. Perkembangan masalah yang terjadi di luar organisasi kadangkala bisa mengubah cara kerja, sistem kerja, prosedur dan struktur dan masalah-masalah substansi organisasi. Perkembangan ilmu Administrasi Publik akhir-akhir ini mengalami perubahan dan perkembangan yang pesat. Kajian substansi ilmu telah berhimpinan dengan perkembangan ilmu-ilmu lain. Intervensi pelbagai ilmu telah terjadi yang membawa kajian ilmu administrasi publik berkembang. Salah satu unsur Ilmu Administrasi Publik yang berkembang maju adalah teori organisasi publik ini. Ilmu organisasi publik kadang dikenal dengan istilah lain yang sama artinya adalah istilah kelembagaan, yang meliputi sistem yang dipergunakan dan sumber daya manusia yang melakukannya. Di bidang analisis kelembagaan, maka yang sering kali muncul adalah menganalisis bentuk struktur organisasi, sistem yang dipergunakan meliputi cara dan prosedur kerja, dan sumber daya manusia yang melakukannya. Buku ini membahas tentang perspektif perilaku birokrasi, diawali dengan perkembangan teori organisasi mulai dari teori klasik sampai sekarang. Juga menceritakan tentang tokoh konseptor birokrasi, Max Weber, pembahasan mengenai kepemimpinan partisipasi dan melukiskan gagasan bagaimana seharusnya birokrasi kita berperilaku; Bibliografi : halaman 239-243